Фото: пресс-служба департамента труда и социальной защиты населения города Москвы
Центр “Профессии будущего” представил инновационные методы трудоустройства
Центр “Профессии будущего” в Москве реализует комплексную программу поддержки трудоустройства и профессионального развития жителей столицы. Согласно информации, опубликованной на портале мэра и правительства Москвы, центр предоставляет услуги по подбору вакансий, обучению новым профессиям и карьерному сопровождению. Московская служба занятости предлагает доступ к более чем 500 тысячам вакансий, а также помогает гражданам освоить новые навыки и сформировать устойчивую карьерную траекторию.
Карьерный эксперт центра Мария Васильева отметила, что специалисты-наставники сопровождают соискателей на всех этапах — от первичной профориентации до фактического трудоустройства. В рамках этой поддержки предоставляются консультации по составлению резюме, подготовке к собеседованиям и поиску подходящих рабочих мест. Обучение в центре рассчитано на максимальный срок в три месяца и охватывает 75 востребованных профессий. Программы разрабатываются с учетом текущих потребностей работодателей, при этом участие в их создании и проведении принимают представители компаний-работодателей.
После завершения обучения наставники продолжают сопровождать выпускников, помогая им находить подходящие вакансии и организуя встречи с работодателями. По данным центра, 80% слушателей получают предложения о трудоустройстве еще во время прохождения курсов. Для женщин с маленькими детьми действует программа “Мама работает”, реализуемая в рамках центра “Моя карьера”. Она направлена на помощь в совмещении профессиональной деятельности с заботой о ребенке за счет гибкого графика и возможности удаленной работы. Индивидуальный подход учитывает возраст ребенка и личные потребности участниц. Программа включает профориентацию, карьерные консультации, деловые игры для определения перспективных направлений и подбор подходящих вакансий.
Для специалистов старшего возраста в центре “Моя карьера” запущена программа “5.0”, направленная на освоение современных цифровых навыков и повышение востребованности на рынке труда. Участники могут пройти специализированные тренинги и мастер-классы, а также получить возможность освоить новые специальности в партнерских образовательных учреждениях. На базе центра функционирует открытый университет развития навыков современного человека, где проводятся тренинги по развитию надпрофессиональных компетенций, знакомство с актуальными тенденциями рынка труда, обучение составлению эффективных резюме и прохождению собеседований. Особое внимание уделяется компьютерной грамотности и формированию гибких навыков, необходимых современному специалисту.
Москвичи, желающие заняться предпринимательской деятельностью, могут обратиться в центр “Моя работа” на Шаболовке. Эксперты оказывают консультационную поддержку на всех этапах создания бизнеса — от идеи до масштабирования проекта. Предоставляются услуги по бизнес-планированию, юридическим вопросам, регистрации предприятия и организации первых продаж. Участники программ получают практические инструменты, профессиональные контакты и доступ к деловому сообществу. Кроме того, служба занятости осуществляет профориентационную работу среди школьников. Ученики девятых классов могут принять участие в соответствующих программах, направленных на раннее определение профессиональных интересов и выбор будущей специальности.
